Рабочая группа ООО "Менделеевсказот" посетила предприятие-образец по внедрению бережливого производства

16 января 2023 г., понедельник

Сотрудники ООО «Менделеевсказот» в рамках мероприятия «Стартовое совещание на модельном предприятии» побывали на предприятии АО «Агросила-Сервис».

Совместное посещение данного предприятия оставило положительные эмоции у рабочей группы ООО «Менделеевсказот», сотрудники увидели, как инструменты бережливого производства успешно внедрены в рабочий процесс, как изменили производство в целом и корпоративную культуру в частности.

Вот несколько отзывов проектной команды ООО «Менделеевсказот»:

 

«Инструменты бережливого производства действительно позволяют не только создать удобные и безопасные рабочие места для работников, но и помогают систематизировать поставленные задачи.

Также хочется отметить вовлеченность сотрудников «Агросила-сервис» в процессы бережливого производства. И, действительно, после увиденного на предприятии захотелось перенять этот опыт и получить подобный результат. Причем руководители участков понимают, что еще есть над чем работать и желают улучшить достигнутый результат».

 

«Предприятие действительно очень хорошее, начиная от встречи и организации данного мероприятия. Руководители открыты и поделились своими достижениями и трудностями в организации своей работы в данном направлении без каких-либо красок и сокрытий.

С первых моментов понятно, что предприятие клиенториентировано, работает на четко поставленные цели и не останавливается на их достижении. Выстроена система вовлеченности и поощрения сотрудников.

Элементы бережливого производства действительно работают и несут системный характер, что говорит о заинтересованности сотрудников. На каждом рабочем месте отличная визуализация, это позволяет оценить работу каждого работника и предприятия в целом. При посещении рабочих мест видно, что руководство действительно заинтересовано в организации комфорта сотрудников, используется дорогостоящее оборудование для облегчения производимой работы и создает экономический эффект без риска на потери».

 

«Очень интересно и подробно было рассказано о том, как вовлекался персонал в программу непрерывного совершенствования. Были приведены примеры и методы получения экономического эффекта от внедрения проектной деятельности на предприятии. Много времени было уделено обсуждению системы управления эффективностью на предприятии и сделан акцент на том, что цели строго декомпозированы.

Рассказ руководителей о своем предприятии был понятен и грамотно структурирован, кроме того, это не было монологом, задавались вопросы для выяснения тех или иных деталей, и на все вопросы были получены исчерпывающие ответы.

На всех рабочих местах соблюдается чистота и порядок. Видно, что система 5С внедрена на предприятии, благодаря чему сокращены потери от лишних движений специалистов, поиска необходимых инструментов и при этом условия труда максимально безопасны.

Очень много внимания в АО «Агросила-Сервис» уделено инфоцентрам, которые ежедневно обновляются и являются очень хорошим и «живым» инструментом для всех работников предприятия.

В целом данным мероприятием очень доволен, оно было наполнено потрясающей атмосферой и очень насыщенной программой. Надеюсь на дальнейшее сотрудничество со специалистами и руководителями АО «Агросила-Сервис» в части обмена опытом».

 

«Хочется отметить, как были внедрены принципы 5С в цехах: рабочий инструмент отсортирован, зоны хранения отмечены, выстроен порядок формирования предложений по улучшению рабочих процессов.

Также был впечатлен информационными стендами предприятия, изготовленных под каждый цех и, главное, работники предприятия «Агросила-Сервис» вовлечены в процесс внедрения бережливого производства.

Удивил результат, как с помощью инструментов бережливого производства был сокращен срок ремонта с 30 дней до 9.

В целом экскурсия была результативна, будем внедрять культуру и применять инструменты бережливого производства на нашем предприятии»

ПОДПИСАТЬСЯ НА НОВОСТИ
Все материалы сайта доступны по лицензии:
Creative Commons Attribution 4.0 International